Wie können wir in unseren Unternehmen eine Kultur schaffen, die es jedem ermöglicht seine Potenziale angstfrei zu entfalten? Wie schaffen wir es, dass wir selbst ein erfülltes Leben leben und wie kann Potenzialentfaltung in unseren Unternehmen funktionieren? // Nabhomani Kirsten.

Systematisch wertvollere Kundenbeziehungen mit dem Nachfrage-Sog-System® aufbauen. Kurz,- mittel- und langfristige Nachfrage schaffen. Mehr Aufträge und Folgeaufträge zu leistungsgerechten Preisen erzielen. Zufriedene Mitarbeiter die Spitzenleistungen erbringen. Achtsamer Umgang mit Kunden, Mitarbeitern und sich selbst. Ausflug in die Mitarbeiter-Selbstorganisation mit Diskussion. Sinn und Vision. Leistungen und Ziele. Empfehlungen von begeisterten Kunden erhalten. Die NFS-Potenzial-Analyse© und die Nachfrage-Sog-System®Software zum Test für jeden. Die umfangreiche Teilnehmer-Mappe ist in der Seminargebühr enthalten. Die Möglichkeit zum Erwerb einer Arbeitslizenz des Nachfrage-Sog-System®besteht am Ende des Seminars.

Systematisch wertvollere Kundenbeziehungen mit dem Nachfrage-Sog-System® aufbauen. Kurz,- mittel- und langfristige Nachfrage schaffen. Mehr Aufträge und Folgeaufträge zu leistungsgerechten Preisen erzielen. Zufriedene Mitarbeiter die Spitzenleistungen erbringen. Achtsamer Umgang mit Kunden, Mitarbeitern und sich selbst. Ausflug in die Mitarbeiter-Selbstorganisation mit Diskussion. Sinn und Vision. Leistungen und Ziele. Empfehlungen von begeisterten Kunden erhalten. Die NFS-Potenzial-Analyse© und die Nachfrage-Sog-System®Software zum Test für jeden. Die umfangreiche Teilnehmer-Mappe ist in der Seminargebühr enthalten. Die Möglichkeit zum Erwerb einer Arbeitslizenz des Nachfrage-Sog-System®besteht am Ende des Seminars.

Die Kraft der Stille. Einfache und praktische Übungen für Trainer/innen, die effektiver aus Ihrer inneren Quelle schöpfen möchten. // Nabhomani Kirsten.

Systematisch wertvollere Kundenbeziehungen mit dem Nachfrage-Sog-System® aufbauen. Kurz,- mittel- und langfristige Nachfrage schaffen. Mehr Aufträge und Folgeaufträge zu leistungsgerechten Preisen erzielen. Zufriedene Mitarbeiter die Spitzenleistungen erbringen. Achtsamer Umgang mit Kunden, Mitarbeitern und sich selbst. Ausflug in die Mitarbeiter-Selbstorganisation mit Diskussion. Sinn und Vision. Leistungen und Ziele. Empfehlungen von begeisterten Kunden erhalten. Die NFS-Potenzial-Analyse© und die Nachfrage-Sog-System®Software zum Test für jeden. Die umfangreiche Teilnehmer-Mappe ist in der Seminargebühr enthalten. Die Möglichkeit zum Erwerb einer Arbeitslizenz des Nachfrage-Sog-System®besteht am Ende des Seminars.